辦公室軟裝設計要求:1.從自身企業(yè)的經營方向出發(fā)。2.保持辦公室的秩序感和明快感。
辦公室軟裝設計方法:
一、辦公室軟裝設計講究一個經濟實用,可根據不同的功能區(qū)域有目的,有針對性地進行裝飾,辦公室設計的視覺呈現固然重要,但裝飾只是輔助,不能違背功能性的原則。
二、辦公室軟裝應根據空間大小、形狀、企業(yè)文化和公司的預算,從整體上進行布局和選用,并體現出企業(yè)文化與生命力。
三、辦公室軟裝材料的選擇色彩不易過多,應追求簡潔、舒適、明亮,將滿足正常的辦公需求作為主要原則。色彩斑斕的裝飾不利于辦公人員集中注意力,反而會讓人的情緒比較容易浮躁。
主任設計師 - 楊士樸
辦公室軟裝設計:軟裝不是隨意擺放,不是軟裝物品好看就可以搭配在一起的,而是根據整體風格來搭配的。辦公室設計的視覺呈現雖然重要,但實用功能則是辦公室設計的重點,要與整體辦公環(huán)境相匹配。
辦公室軟裝裝飾包括:懸吊飾物:辦公室的內在空間總感覺不太空曠,為了烘托辦公室室內的溫馨柔和的氣氛可選擇不同的材料和形狀的室內懸吊飾物來進行裝飾,這樣可以有效地擴大辦公室空間的視覺效果,同時還能讓整個辦公空間有不一樣的感覺;墻面掛飾:辦公墻面的掛飾可以采用書畫、油畫等等裝飾掛件來修飾,在不同行業(yè)的辦公室內掛上相符合的相關飾物,不僅僅能夠增強整體上的效果還能通過室內環(huán)境中的物品像人們傳達公司的文化和意境;櫥柜展品:展品主要列于辦公室內的陳列櫥、擺設柜等等,一般都會放置一些工藝品、古玩、金屬飾品等等。展品適宜擺放在較小的空間進行近距離的欣賞,櫥柜的展品可以適當的引導或者分離室內空間的效果。
辦公室設計要創(chuàng)造出一種安靜、平和、整潔的環(huán)境。而秩序感是辦公室設計的一個基本要素,要想達到秩序的目的,所涉及的面會比較廣,比如具樣式與色彩的統(tǒng)一;平面布置的規(guī)整性;隔斷高低尺寸與色彩材料的統(tǒng)一;合理的室內色調及人流的導向等。這都與秩序密切相關,可以說秩序在辦公室設計中起著比較關鍵性的作用。
辦公室的軟裝搭配中,主次關系則更為重要,公司大BOSS、領導層、員工基層這些要清晰的分明,給BOSS一個清凈的獨立空間思考公司發(fā)展思路更為重要,同樣也要布置出領導層要兼顧整個部門的重要,還要有基層員工舒適的工作環(huán)境。
辦公室的裝飾具有畫龍點睛的作用,首先要求裝飾的效果要能夠反映出一個公司的形象,注重環(huán)保和企業(yè)文化理念的追求;現在辦公室裝修有很多時候會局部用到壁紙,因此要求我們注意壁紙的選擇以及墻壁顏色的搭配,要讓整體的環(huán)境給人一種舒適、溫馨具有積極性的一個辦公空間。
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